効果測定・検証を通して採用プロセスを改善-機能・サービス

採用に関する情報がすべてシステムに蓄積されるリクログは、採用プロセスの改善にも効果を発揮します。
「採用単価」「経路別・媒体別の応募効果」「選考プロセスごとの歩留まり」といった問題点や課題が数値化され、定量的分析による科学的アプローチで、採用業務のクオリティを高めます。

媒体別・経路別に費用対効果を算出

媒体ごとの応募数や採用数、応募単価、採用単価などを、簡単な操作で集計可能。各媒体の費用対効果を同軸で容易に比較・検証することができ、媒体選択の見直しや採用戦略立案に役立つ機能です。

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媒体・選考プロセスごとの選考状況分析

リクログのデータ分析機能では、選考結果や職種、応募経路などで容易に集計・出力が可能で、採用全体像の把握や効果測定資料の作成を簡単に行うことができます。

また、標準のレポート機能以外で、貴社のご要望に応じた集計項目による詳細な効果分析にも対応可能です。分析したい項目を指定してリスト出力し、Excelなどを活用したデータ分析により、さまざまな角度から分析・レポートを行うことができます。

※オプションサービスで、貴社のニーズにあわせてExcelマクロシートの作成も承っております。

■リクログの集計レポート機能

種　類	基本機能内容	例えば、こんな採用課題に効果的
選考状況確認表	最新の応募者進捗状況を、選考結果と職種別に集計	よく使う集計レポートをワンクリックで出力したいデイリーで採用進捗の最新情報を報告したい職種別の応募・採用状況を、過去の募集分も含めて確認したい
分析レポート	（データ集計）応募者数をクロス集計出力（リスト出力）応募者データを選考進捗ごとに、あるいは全選考結果の2パターンで出力	月次レポートとして、募集媒体別に集計したい応募者の歩留まりを、職種別に集計したい応募経路別に応募者数のデイリーレポートを作成したい
選考者リスト出力	160を超える項目から出力項目を指定し、選考情報を出力。リスト作成から集計まで幅広く対応。	経験職種と経験年数で絞りこんだアプローチリストを作成したい人事担当者別に、選考進捗状況を把握したい選考官別に選考結果を集計し、選考基準の適正化を図りたい入社者の属性を分析し、求人内容の見直しを図りたい

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[集計・レポート] 効果測定も、集計も、選考者リスト作成も簡単に。